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Le recrutement en contrat en alternance, contrat de professionnalisation ou apprentissage, est un véritable levier pour la qualification des demandeurs d’emploi en situation de handicap. Il permet l’accès à des diplômes de niveau Bac ou plus, et ce, quelque soit l’âge de la personne.

Handicall, entreprise adaptée.
 
Rencontre avec Eric MARESCHAL, responsable du site de Lyon, et avec une conseillère emploi formation Cap emploi.
Le 1er décembre dernier, a eu lieu le 1er job dating inversé dans les locaux d’HLR. Une nouvelle expérience bouleversant les habitudes de recrutement, explications :
vendredi, 25 novembre 2016 09:17

Handicap & Entreprise : Ça tourne !

Organisée à l'initiative de l'Agefiph en partenariat avec la CGPME et le groupe Le PROGRES, la deuxième édition de la soirée "Handicap & Entreprise : ça tourne !" s'est déroulée à l'UGC Confluence le 15 novembre 2016. Elle a accueilli plus de 500 personnes : l’ensemble des représentants institutionnels et partenaires étaient présents. Handi Lyon Rhône était représenté par M. THOUANEL, T. LAMANDIN et E.LOPEZ.

Le 14 novembre à Saint-Etienne s'est déroulé le colloque du FIPHFP sur l'emploi des personnes en situation de handicap à l'occasion du lancement de la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH).

Handi Lyon Rhône était représentée par son Directeur Général, Max THOUANEL, son Directeur des Opérations, Thierry LAMANDIN et plusieurs conseillers emploi formation de la fonction publique. Parmi les partenaires institutionnels, on a pu entendre Marc DESJARDINS, Directeur Général du FIPHFP, le Directeur Régional de la Caisse de Dépôts Auvergne-Rhône-Alpes, le Préfet de la Loire et le Directeur Territorial du FIPHFP, Joël GROSTIN.

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